江苏婚假多少天

江苏地区正常的婚假时间都是按照13天来计算的，因为江苏是一个例外。如果您是在河南地区，你是在山东地区，你是在陕西地区，你是在河北地区国家规定的婚假时间都是三天，而且延长时间为10天，但这10天时间里面没有任何的补助。可如果你是在江苏地区那就不一样了，因为他们除了国家规定的三天之外，还可以享受10天的延长假期，而这13天的时间应该是按照江苏人口与计划生育条例的第27条规定的，可以享受这个假期的时间，也可以享受给予的补贴。展开

在江苏，婚假通常为3天。根据相关政策，如果符合条件，可能还会有额外的假期，例如探亲假等。需要注意的是，具体的假期政策可能会随单位的不同有所调整，建议向所在单位的人事部门确认。展开

江苏的婚假主要是分为两种，第1种就是国企单位，目前国企单位是根据国家所制定的条例来执行的，一般是在三天左右，第2种就是私人单位，私人单位指的就是非国企单位，目前所规定的婚假天数是在10天到15天上下。
大家在休婚假的时候，一定要记得提前一个星期到两个星期跟公司的人事提交婚假申请书，同时还要将个人的工作做好交接的事项，要不然到时候会影响到工作方面的问题。展开

其实咱们国内大多数地区的婚假时间我觉得朋友们都是知道的，都是按照3天来说，但是有两个地方的情况的情况比较特殊，一个是在江苏，一个是在上海，上海那边的婚假时间是3+7=10天，而江苏地区的时间则是3+10=13天。所以在上海地区或者是在苏州地区上班的人们，特别幸福，因为他们在达到了晚婚假期的标准时，是按照13天来说的，而标准婚假为3天。展开

根据最新的数据显示江苏的婚假可以提升到13天，原来全国的婚假不多的，一般都是三天左右的时间，但是近些年江苏地区可能重新修改了这些条例，那么也就延长了10天左右的婚假。所以在江苏地区的人还是比较幸福的，起码婚假有13天左右的时间，可以出去度蜜月，也可以好好享受结婚的幸福时光，如果单位克扣了你的婚假天数，那么你可以去起诉他们。而且在这13天的婚假期间都是带薪休假的，不能够无条件的辞退和扣扣工资。展开

现在我国规定婚假是7天左右，无论是男生女生婚假都是7天，但是很多女生是有产假的，产假是半年也就是6个月，女生有产假，男生也有陪同的产假，大概是7天左右，但是这种规定只是在国有企业或者一些正规的公司才有效，在一些私企它可能不会用怀孕的妇女来进行工作上班，因为他觉得怀孕之后你可能半年不来上班或者去度婚假，也是7天到一个月不来上班，而且还给你发工资这种间接的影响到公司的效益，所以一般在私企这种婚嫁是非常短的。展开