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公积金基数是什么意思

8 回答1981  浏览 12-13

共8条回答

公积金的基数就是缴纳住房公积金的数额,公积金的基数是要根据个人上个月的平均工资来定的,个人的工资越高,那交的住房公积金的基数也就越高。
比如说个人上个月的平均工资是2000元,住房公积金都是由单位和个人各承担一部分,现在大部分都是按照12%的比例来进行计算,这样计算出来单位是需要交纳240元,而个人也是需要缴纳240元。这个公积金的基数就缴存在个人的公积金账户里面。展开
12-18
公积金基数就是公司上一年度月平均工资的数字,就能够知道你下一年度公积金缴存的费用是多少。假设你上个年度,平均工资是3000元,今年的缴存基数就是3000。之后,按照公积金缴存的比例,最后能够判断出每月个人和单位需要缴纳多少钱。
而这个缴存比例也是由公司去规定,但是按照国家的标准,不能低于5%,最高不能够超过12%。如果公司效益比较好,缴存的金额就比较多。展开
12-23
当然现在很多公司都交纳住房公积金的,这个公积金只能由单位来帮忙,个人是无法去办理公积金申请的。
只要缴纳了公积金的用户对于基数应该都比较了解,就是说要按照比例来进行交纳,当然一般是根据去年的月平均收入来缴纳,其中有一些单位是按照当地最低标准来缴纳的。
这个公积金交纳是需要由公司和个人来承担,当然两者是平分的,如果公司缴纳300元,那么个人也要承担300元。展开
12-23
交过公积金的人应该都知道,在交的时候一般是需要有一个基数乘以当地规定的比例的。
这个基数其实也就是指你前一年每个月的平均工资,比如说你上一年的平均工资是在6000块钱,然后当地规定的比例是7%。
这个时候交公积金就需要用6000块钱乘以7%,算下来也就是420块钱,所以你个人以及你的公司分别需要往你的账户里面存缴420块钱,加起来也就是840块钱。展开
12-23
公积金基数的意思指的是,公司在为员工缴纳公积金的时候,会根据员工上一年度每个月的平均工资进行计算今年需要缴纳的住房公积金比例。
举一个非常简单的例子来讲,比如说某员工上一年每个月的平均工资是在2000元,那么今年公积金缴存的基数就是2000元,按照12%的标准进行计算,个人需要缴纳的费用是在240元,单位需要缴纳的费用也是在240元,也就是说每个月公积金账户上会增加480元的费用。展开
12-23
我们所说的公积金基数就是公积金的缴存数额,它的基本计算方式是根据工人工资来计算的,一般是工人工资乘以6%~12%。如果你每个月的工资收入是1万块钱,那么你的公积金基数就是600~1200块钱之间。
其实公积金的缴存基数并没有一个准确的数字,甚至可以说,从比例上也没有那么同意,因为每一个公司的制度不一样,工资发放的标准也都不一样,所以最终产生的这个基数也是大相径庭。展开
12-23
公积金基数就是职工上年度月平均工资,可以用来计算改交多少住房公积金,按照个人、单位各缴纳12%的标准。这个基数是根据个人工资来定的,你的工资越高,基数就越高。
比如说你上个月个人平均工资是2000元,按缴纳12%的标准来算就是单位跟个人各需要交240元。
现在公积金可以用来买房贷款,可以租房,装修,所以这个公积金基数还是很重要的。重要的就是努力赚钱。展开
12-26
公积金的基数的意思就是公积金缴纳的金额,一般情况下,公积金是按照你平均工资来缴纳的,比如说你上个季度平均的工资每个月是在2000元左右,那么你需要缴纳的公积金金额是在12%,这样算下来,你每个月需要缴纳的公积金是在240元。
而且缴纳公积金是由单位为你缴纳的,而且单位为你缴纳的金额是比较多的,你个人需要承担少部分的金额,缴纳公积金的好处是比较多的,它可以用来买房子,也可以用来装修房子。展开
12-18

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