如果装饰公司赖账分包可以直接找甲方结账吗

按照《劳动法》第五十条“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”以及《工资支付暂行规定》第七条“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资”的规定，工资必须按月支付。超过约定的工资发放日，就应视为拖欠工资。可以通过法律的形式去为自己维权，不能让坏人在做坏事了！展开

一般情况下，装饰公司不能直接找甲方结账，因为合同关系是装饰公司与甲方之间的。如果装饰公司出现赖账行为，建议首先与装饰公司沟通协调解决。

如果无法解决，可以查看合同条款，了解其中规定的分包、付款等相关事项。如果情况严重，可以考虑通过法律途径维护自己的权益，寻求专业律师的建议。

总体来说，保障自身权益的最佳方式是依照合同执行，而不是直接绕开合同关系。展开